“我们做反派难道就没有撕裂？”冷云问出💻🗅第二个问题，也☾可以说重复了之前的问题。
“哪里有压迫哪里就有反抗，蓝星🇧🚸联合体没办法造成足够的压迫，就让我们自己来。适当的高压会让他们团🕅🗦结在一起的。”“适当”这☶个词沈文剑用了重音。
他不低估敌人🕮🌽🄥，也从不高🔫🃡🙒估“友军”和自己。
有的人在他的位置，可能会认为“我来领导所有人会🉃🄩⛲怎样怎样”。😶🅷
他不这样想，他认为自己的管理极限不够，近百万“🉃🄩⛲变形金刚”的😶🅷在线量和存量，其实也才三个层级，他——天火——区域指挥官——其他，最多在他和天火的位置之间加上长老。
一个族群足够大的时候，内部的撕裂力量会很强，他没有信心做🁌好宏观管理。
这种情况下转为大魔王阵营是个不错的选择💻🗅，就像拿枪指着☾对方，不一定要真的开枪，对方就会自动自发的想办法保护自己，并在过程中形成一套团结起来的理论。如果对方太懒，就打掉根脚趾头之类的。
做反派更轻松，唯一的🏁问题是弟子来源会遭到巨大冲击，对玉剑山的传承🖅🐋♸不利。
总之，做好最坏的打算，事到临头也🐅♇不至于摇摆不定。
冷云继续提出不同想法“不对吧，万🐅♇魔吞天都快灭族了，还不是没让他们团结起来，我们🛹做反派就行？”
“🝏可以团结的，只是有些时机不💒👎🇮对，没弄好💻🗅。我们作为人族反派，效果和天魔肯定是不一样的。”
时机不对，沈文剑也是想过的。
从技术联盟的发展看，有一批人一开始就希望集中力量，有一批人😶🅷通过慢慢影响可以转变，问题在于这些变化🝔发生的同时，还经历着巨大的技术、产能、消费关系变化，整个群体需要很长的时间才能完成转变，考虑到修🖎👣士的寿命和全面管理方面的问题，估计得要几百年。
如果出现同为人族的超强反派，幸存者们的压力会更大，会更快的促成一体化，如果这个反派还是太空海盗级别的，只要不被人灭掉时不时刷刷存在⚽感就足以让人提心吊胆。
陈🝏月师叔听着也叹口气，却反⚈🏝而鼓励起沈文剑“该做决定🝄🈥🀞的时候不要犹豫，就算做反派，我相信也不会有弟子离开的。”
沈文剑笑着点头，又夹跟菜吃起来。
没有弟子离开肯定🄑☚太理想化，但是的确🀱🀩⛄不用担心没人跟着他走。
门派的管理方式，就注定了一个门派存在的💻🗅足够长久时，偶尔会换个方向混一段时间。若要追根寻底，就是小利益团体思维方式，只要能保证门派利益，正邪根据整体环境发生一些变化很正常。
就玉剑山来说，即使沈文剑什么都不做，直接说“今天起做大魔王，但是不🆢会搞屠杀”，仍然不能接受的弟子不会超过三成，更多的仅仅会担心新弟子从哪里忽悠来。
谈论过豌豆湖区最🄑☚终可能还是会引入赛博🗧坦网络力量的原因，及其造成的后续事⛸🟉情，沈文剑还是把话题聊回空间站上。
“师叔到🇲🜝空间站上要注意体能锻炼，上面维持体能比维持真元💇还难，大概也是第三阶段我们主要要解决的问题。”
“我看过注意事项，天上的🄂规矩也太多，总觉得不适合作为长久的😶🅷驻地。”陈月师叔也知道他故意引开话题🕅🗦，没继续跳回去。
因为提前几年就知道有长老要上天，工程师们也在不断的完善空间站🕿🏕手册，给人⛸🟉的感觉就是注意事项特别多，长期居住时问题更多。
“只是我们技术实力还🏁太低，重力、支持人口总量、全自动管控等问题弄好，应该和在地面上生活差不多。”