海边小说屋>奇幻玄幻>抗战特种兵 > 第10章 唯有解恨
    公务员是个什么东西,南宫鸿是不知道的。不过他终究还是弄懂了,这里如果想要当一个幕僚或者🃌官员,是要考试🇚🙇的。

    大唐集团会精心出题,为所有参加考试的人提供卷纸,然后根据他们答题的正确率,来选拔官员⛨🜷。

    题目包罗万象,有考察心理的测试题,也有施政方针等拔高题。当然了,最多的还是基础题,🈊☓⚥判断答题人的基本逻辑与处理政务的方法的。

    卷纸都是唐陌出的,然😡🂽🔓后密封起来,送到印刷货币的印刷厂印刷然后分发到各个考场,沿途都是大唐集团的安全部队押送,确保不会泄露。

    而这些卷纸,其实都是唐🛘🜮🅤陌抄🕏🈫袭后世的公务员考试的题目得来的。随着布纳斯越来越现代化,这些卷纸需要改动的地方也变得越来越少了。

    在外人看来,这还是唐陌🛘🜮🅤重视人才的表现,因为只有本🂠🐈♝人非常在意,才会在人才选拔方面亲力亲为,亲自设计考题🇚🙇。

    更夸张的是,因为考题务实,许多🌫🂁🋳题目又非常敏感,所以每一次公务员考试,都会成为热点话题。押题也成了一种乐趣,成了许多在💏🐴位官员检验自己时事敏感度的游戏。

    这🝉种规矩和郑国还有大华的完全不同,或者说,和世界上其🔭🃴🜁他地方的规矩几乎都不一样。

    不过,当听士官讲解了一下公务员考试的大概模式时候,南宫鸿眼睛变得🖵🖿更加明亮了。

    他是一个🏏🙂谋士,一个传统谋士,他一生所学,都🟓是为了辅佐一个真正值得辅佐的主人,帮组其成绩大业的。🍹🌾🄰

    什么样的人是值得辅佐的?那当然是有君王之👆🆨相🟓,帝皇之姿的人了!🚅🐾

    这一刻,南宫鸿觉得……自己可能真的是找到了一🐷个值得他效忠的王者🔨🃋。

    就单单从这个考试设计,南宫鸿🝟🌛就看得出来,对方是一个真正可以成就霸业的狠人。

    不开玩笑的说,考试……这🊒种手段,从某种意义上来说,是最为公平有效的,选拔人才的手段了。

    当年,李世民改革科举,曾经自负🌫🂁🋳万🉡🈴分📱🞪的感慨,说科举改革完成,天下英雄,入吾彀中矣。

    什么意思?意思就是说,天下英才🌫🂁🋳,🉡🈴快到我碗里……🀼🂄🌔咳,都到我的麾下为我效力了。

    比起现如今混乱的贵族终身制、贵族推荐制、贤才自荐、征集探访之🚅🐾类🔨🃋幼儿园大班一样的人才选拔机制,考试无疑是划时代的。

    只要考试内容合理,那这种人才选拔机制就可以迅速的遴选出合格的官🔨🃋吏,并且能够立刻让这些人为整个机构效力。

    毫不夸张的说,这种选拔绝对是高效的,至少👆🆨在“吏”这个层面,可以说是🄩⛵最优🜧解。

    “妙啊……考试……我怎么没想到,可以这么改革呢……”用一只手握拳锤在了另一只手的手掌上面,南宫鸿一副恍然大悟的样子。💏🐴

    他一直都在🆫💢探求⚿🗆🙓人才选拔的改革,没想到在布纳斯这里,竟然已经有这么完善的一套官吏选拔方案了。

    官吏官吏,官与吏是不分家的存在,只要选拔出了能吏,那么在能吏🚅🐾之中🖵🖿提拔官员,就方便容🈊☓⚥易了。

    他还不知道,大唐集团选拔官员的严格程度,比起其他地方来,🎏简直可以用登天来形容了。

    首先,大唐集团的高级官员,🕏🈫基本上都是学院派的,这些年轻的官员,还有一些上了年纪再🟤培训的官员,无一不是毕业于大唐的各个学院的。