()下午两点半，在🅷😜二楼第一会议室，李氏财🚷😃团83年总结会议正式举行。
这次出席会议人员超过了五百人，🚃🐬🂻不仅仅是李氏财团🜞内部重视，香江各界也在关心🌲🔬着李氏财团这次会议。
周晓宁在会议上作了财务🁴报告，在83年，李氏财团盈利超过了100亿美元，其中🂲💭天宇金融集团、星宇游戏集团、恒宇超市集团占据前🟦🟗三。
同时周晓宁就整个李氏财团除了天宇金融集团之外，做出了预估，经过一年半的发展，目前李氏财团市值已经🝠超过了🛦五百五十亿美元。
在会人员听着周晓宁报告中的这些数据，内心都非常激动，平时他们也🐬🂺📶知道集团赚钱，也清楚李氏财团各大集团发展迅🎲🔾速，只是之前一直没有一个标准的数据，所以各大高层只知道李氏财团有钱，到底多有钱，价值多少，并没有一个具体的🔣🂠数字。
这次他们在是个一年半之后，再次听到了准确的数据，同时也震🝻🐓惊李氏财团各大集🌲🔬团的盈利能力。
当然，他们很清楚，李😾🕾氏财团在这短短一年半时间里，市值再次翻倍，主要还是去年九月份的股市和今年的港币汇率，让李氏财团财富得到了🛶快速积累。
李🚖光宇在会议上说道“去年能够取得如此优异的成绩，是我们高层和体员工共同努力的结果，希望在新的一年里，我们能够取得更好的成绩。”
同时李光宇在会上就港币汇率下跌🚃🐬🂻，导致高层工资缩水问题进行了说明，新的工资提议为大家进行了一番讲述。
李氏财团新的工资体系，普通员工上调到2500港币每月，一级管理为3500港币，二级管理🟐4500港币，三级管理6000港币，四级管理0港币，五级管理10000港币。
六级管理年薪15万港币，七级20万，八级🚷😃25万🜞，九级30万，十级50万。
十一级年薪70万港币，十二级100万港币，🃅🕘十三级150万港币，十四级200万港币，十五级三百万港币。
这次李氏财团信息调整之后，能够抵消汇率下跌导致他们的薪水缩水，毕竟一些🎡💨🔘集团以港币为工资，但是发放的时候按照汇率变成当地货币，汇率下跌就导致他们工资直接降低了。
当然这指的是高层管理，一些地区普通员🎶🕦工和中🃅🕘🃅🕘下层管理实行的当地工资体系，只有高层才会和这体系保持一样，毕竟每个地区人工成本是不一样的。
对于李光宇给他🕸们加工资，这些管理层都非常高兴，特别是外地的这些高管，他们都是使用当地货币，港币汇率下跌之后，他们工资转换之后，比以前少了🁆🃟🙆很多，他们心里还是有些不开心的。
在晚上的时候，李光宇和曹慰青特意在富豪酒店集团宴🗞请了藤🙀😣原家族前来出席会议的几人，同时藤原慧茵也📏出席了晚宴。
在晚宴上，李光宇说道“藤原先🁑🅈生，这几年来，我们双方合作非常愉快，星月地产集团不🔞🁮断壮大，非常感谢你们🏾☉对于我们产业的支持。”
藤原智谦对于🙗和李氏财团的合作同样非常重视，这几年来🁽，和李氏财团合作的不断加深，让他们藤原家族在日本社会的地位有了巨大的提升。
特别是目前藤原家族和伊🁴藤家族自己住友家族通过李氏财团为纽带在不断深🈙⚓🐺化合作，让藤原家族在日本一流家族里面站🎲🔾稳了脚跟。
藤原智谦🙮🍳说道“李先生，我们族长藤原山涧让我代他向你问好，同时也欢迎你和夫人前往藤原家族做客，我们非常珍惜双方的友谊，希望能够加大两家在各方面的合作，促进两家共同发展。”
这几年来，李氏财团在日本发展还算顺利，主要还🍋🆟是有着藤原家族、伊藤家族和住友家族的帮衬，才让李氏旗下业务🛦在日本能够顺风顺水。
当然也有一部分原因是因为日本几大财团目前把绝大🜞部分精力都🝻🐓放到了美国财团身上，暂时没有时间来理会这方面的事务。
李光宇也希📩🝠🌧望能够和这几大家族加强合作，这样在未来的时候，抗风险的能力能够更强一些。
李光宇说道“藤原先生，我们李氏旗下各大集团也希望能🁽够加强和你们藤原家族的合作，同时也欢迎藤原家族优秀🚛人才能够在星月地产集团和我旗下其他集团工作。”