第一，🝘他有心提拔杨招凤。这是众所周知的，不单因为其兄杨成府的余庇，更因杨招凤本人心思纯直，有大将之风。人的能力能在后台培养加强，但品质却源于天性，在年幼时定型后即贯穿其人生始终。所谓“江山易改本性难移”，赵当世用人，能力还放在次要位置，他最看重的是人的品性。杨招凤虽然出身草莽，但颇有些“出淤泥而不染”的意思。这种不同寻常，便是他最大的闪光点。
第二，杨招凤表现出的能力并不差。这种能力并非为人处事的能力，而是学习的能力。赵当世不瞎，自崇祯八年到今年，杨招凤从一个少不更事、浑浑噩噩的青涩少年成长为可堪大任的将才，这种成长速🜣🝇度是非常惊人的。在飞速成长的背后，离不开杨招凤勤恳的努力，也同样离不开他所拥有的绝佳天资。赵当世一直坚信，行军打仗是需要天赋的。有些人，打了一辈子的仗，最终还是会在阴沟里翻船；而有的人，天生的敏锐性便会指导他主动绕开一些陷阱篱障，🃘😄⚢以最小的代价找到方案的最优解。行军打仗有特殊性，对它的每一次尝试都要搭上自己乃至成百上千人的性命。从这种昂贵成本的角度看，🚖拥有作战天赋的人，无疑是这个时期最宝贵的财富。而在赵当世心中，杨招凤就是拥有这种优秀资质天赋的人。
第三，设立起浑军的本意便是要组一支敢打敢拼的锐卒。反过头来看无俦军与效节军，两军的数量都超过了起浑军，确实给人中坚之力的感觉，但这只是盾、只是甲胄🎴🎴，防护有余、进取不足。赵当世还需要😡一支矛，一支锐利
的甚⛤🜘至有些张狂的矛。军队需要活力，保守与进取相合犹如阴阳并济，方能令全军进可攻退可守。无俦、效节两军，总兵侯大贵、徐珲皆在三十五岁以上，参谋覃奇功与张妙手更是四十开外的人了。这年龄看似不大，但放在一支亟待新生的军队中，也说不上年轻。赵当世本人生于万历三十七年，今年刚好而立，故以他为标尺，营中三十岁以上的，都算做老人，而三十岁以下的，才算年轻人。郭如克二十八岁，杨招凤二十四岁，这两人的组合无疑是三军中最年轻的。且他二人，一个狂中带刚，一个柔中带刚，相互配合既能保持军队的活力，又能保证秩序的稳定，十分得宜。作为🝼🐠尖刀军队的尖刀人物，如果自己还是一副保守不前的态度，上行下效，绝无法达到赵当世最初的期许。
在赵当世的力保下，杨招凤如坠梦中也似走马上任，他从未想过以一待罪之身，还能得到如此垂爱，感激之下，免不了忐忑不安。🆊更看到周遭同僚投来嫉妒或不屑的目光，更觉惭愧。好在，郭如克本人力挺他，对他与自己搭档一事全无异议。有了赵当世和郭如克两人的弹压，营中那些不满的声音自然低了下去。然而，他们中好些想必都洗亮了眼睛，盯紧😘了杨招凤想找他的茬，杨招凤在主帅的扶持下爬上了参军的位置，但坐不坐得稳，还得看他日后的造化。
起浑军分前后二营，皆定额一千人。前营千总景可勤，🅫🉠🈮参谋崔树强。景可勤没得说，既是川中大哥级的人物，又有率众归降并袭杀袁韬之功，给他一个千总，不高不低，恰得其所。崔树强则与杨招凤类同，也是越级提拔上来的。营中人对他这火箭提拔倒没太多闲言碎语。他本来罪责就不重，立功又💿🗥🝱多，当初执意追随杨招凤下放甘当个副队长时还有人替他鸣不平来着，加之他凶狠蛮横是营中出了名了，自无人会去找他的不痛快。
后营千总宋侯真，因功，从郭如克身边的参谋改副为正。参谋杨科新，则是投顺有功⚬🔞，给职嘉勉。
以上为赵营的主力三军。总计一万人，其中除了无俦军后营主要承担着后勤方面的🟎任务外，其余所有兵力💏的主责都在于作战。
除了三军，野战部队还有飞捷营，马军一千二百，依然设总兵，韩☎♵衮担任。孟敖曹🟎、廉不信分别为千总未变。
其余亲养司、特勤司、稽察司、教练司、内务司、钱粮司一如往常不变♕🈒，与后来增设的市舶司统称“七司”。
以上，是赵当世粗定下来赵营军改的条陈框架，具体施为绝非短时间内可完成。所以，对于当下的赵营而言，迫在眉睫的，乃是寻求一个稳定的环🞜🔾境，悉心发展，养精蓄锐。对此，昌则玉等人殚精竭虑，拟出了许多计划，但赵当世觉得都不甚靠谱。可他的心中却不慌，因为他知道，赵营是否能安稳，不靠别的，全靠几日后与张献忠的那一次会面。