海边小说屋>奇幻玄幻>正宗水蜜桃14305 > 三十三章 : 掌院很无聊
    刘凯很快发现了不对劲,🛱赶紧上前解释,“他是我🔦们香港总公司的人员,没有我们的工牌,可以就餐”。

    听了刘总的介绍,打菜的师父和薛金山十分诧异,这小家伙居然是属于🏋😤🃓总🕭🌷🃪公司的,怪不得要几位老总陪着。可是这小孩也比我我家孩子大多少,怎么就工作了啊?还是顾问。刚才那位打菜师父除了因为公司有这规定,也是想在领导面前表现一番矜矜业业。

    “对🖱🖝📤不起,我不知道你是总公司派来的”,打菜师父赶紧做了道歉,他怕被穿小鞋,要是因为这个被辞退了,那就太冤了,康师傅公司可是待遇高,福🁠利好,工作环境🙟🋨优越,就拿这食堂来说,很多普通人家也就只有周末有这生活水平。

    “没关系,是我唐突了,你做得很好,公司的规定就要严格执行,薛经理,回头可要表扬一下这位师傅”,陈康杰笑着对打🕻🎱菜师父说完又转头对薛经理吩☄咐道。

    “不不不,应该做的,应该做的,对不起”,薛金山还没开口,打👧🋍菜🍊🆜师父🕭🌷🃪拿勺子的手都是抖的,说话都有点打颤。

    陈康杰有点不理解,表扬一句用不着这样吧,怎么搞得像要你上战场一🏋😤🃓样🕭🌷🃪。不过很快他就明白了,这位师父是被内地官场经常说话的潜台词给误导了。陈康杰知道很多官员要整一个人,不是明着来,而是在下属面前表扬他,其实是说反话。

    “老师傅,你想🊥多了,你确实没有做错,是该表扬的”,陈康🔒⛭杰又和颜悦🕭🌷🃪色对打菜师父安慰道。

    听见陈康杰这么说,那打菜师父才知道陈康杰真的没有恶意,根本没计较刚才被拒绝的事情,笑呵呵的接过陈康杰😖🁖的餐盘,故意给陈康杰打了很足的分量,餐盘差点装不下,搞得陈康杰哭笑不得。

    陈康杰打完饭菜🊥之后,刘凯他们这些高官也递🁋过餐盘,要那么老师傅一并效劳。

    几人找个空桌子坐下来后,发现差不多整个餐厅的人都🖯🖈在偷偷打量他们。这些老🉷总们怎么不去小餐厅了?居然都排队,还在大餐厅就餐,而且,还带了个孩子,是哪家的啊?

    “呵呵,是不是被大家⚐🐡🁖的眼神看得🌿有点不自然?”,陈康杰见吃饭的几人除了林玲还算正常以外,其余的都有点拘谨。

    “这个。。。第🊥一次和员工们一起就餐,所以。。。”

    “其实也没什么🊥,一两次之后,大家习惯就好了”,陈康杰🜥🄑☚感觉自己说的那个话别人不好回,笑着自己给自己做了回答。🙑🉩

    “杰少,其实你的建议我刚才考虑了一下,确实有道理,这样能拉进我们和普通员工的距离,还能了解最底层员工的想法,改进我们的工作,最主要的是,能增加大家对公司的主人意识”,🕓刘凯一方面确实想到了这点,另外更多的就是他知道陈康杰的建议欧阳震华🎀🎁🎊不会驳回,以其被动,还不如主动。

    “刘总能这样想,很好啊,我们可不是真的资本家,你们大多也都有在国外工作和学习的经历,那些优秀的国际企业,无不非常重视企业文化的培养,我们公司也要尽量养成自己的的独特文化,我看,平等的氛围就⚙👵可以作为一项,虽然不可能百分之百保证能绝对平等,但是尽量不要人为制造差距”,陈康杰可没有食而不语的习惯,他们家就经常在饭桌上讨论问题。吞下一片回锅肉之后,说出了自己的想法。

    “这方面,后面🊥我会和大家讨论,尽快建立起一套企业文化制度🅳🊪”,刘凯作为总经理,这是他的职责,自然责无旁贷。

    “也不急,我们公司建立时间短,企业文化也不是一朝一夕的事情,先确立一些核心,慢慢去丰满它,诠释它,这个过程可是需要时间的”,陈康杰可不是个不通情达理的人,他深知一套企业文化建立,那就是一个⚙👵公司的价值观,是需要较长时间来落实和提炼的,特别是要变成员工们潜移默化的意识,更是需要在公司的生产,制度,政策,福利,管理培训,奖励等方面长时间积累,最终变成文化自觉和文化自信。

    对陈康🏊😙杰的理解,几位高管都是深🌿以为然的,他们都有在大企业工作的经历,知道陈康康🙈🈘⚍没瞎指挥,对眼前这位大快朵颐的孩子更加不敢轻视。

    林玲今天受到的影响最大,之前在小食堂就餐的很多都是香港过来的高管,她虽然复旦大🙈🈘⚍学毕业后,也在明珠市的外资企业干过,可是那时候同事们都是到外面餐厅吃饭,她没多少觉得别扭,加入康师傅公司被提拔为销售总监之后,到小食堂就餐,周围大多都是说粤语的香港同事,自己很难插上嘴,她觉得不自然,现在陈康杰把这个规定取消了,她觉得吃饭都舒服多了。

    而且林玲觉得🉠🈯每次陈康杰说话,几乎都能说在点子上,很深刻,有内涵,这哪里像个孩子,刚才张乾告诉他陈康杰的薪水是她的五倍,而且是欧阳总裁亲自聘请的顾问,她还有些不服,现在她也知道陈康杰的不简单了,不服不行。

    陈康杰很快就吃饭了,虽然饭菜很多,陈康杰本来练武食量就很大,而且他也不想浪费粮食,根本就没有个文雅的吃相,狼吞虎咽的,三下五除二就全塞进肚子里。自己把餐盘🏙拿到了餐盘收集处,在哪里他发现很多人都没有吃完,甚至有些还浪费差不多一半,但是这时陈康杰没怎么生气,有些东西不是一蹴而就的,稍后再给他们打个招呼,监管一下,🅅这种小事,是可以在管理上杜绝的。

    “薛经理,以后我们的食堂要加强管理,所有人能吃多少要求🔒⛭师父打多少,不能浪费,对浪费的员工,要适当处罚,另外,食堂可以每天采购一些水果,比如苹果,梨,西瓜等,打餐的时候发给员工,不过都要求在食堂吃完,不能带出食堂”,陈康杰对食堂基本满意,不过在管理上还是做出了一些指🔯🄆示,外加一点水果没多少钱,可是对搭配员工饮食有好处。

    薛金山看了看刘凯,见刘总默认没意见,他才点头🔦答应。心里寻思,这位少爷在康师傅⚹公司还真是一言九🏍😲鼎啊。

    吃完饭之后,一行人走到办公大楼下,刘凯要安排车送陈康杰回去,陈康杰没有拒绝🕺,不过陈康杰看到了自己那辆小宝马还可怜兮兮的停在那里,觉得有些暴殄天物,谁叫自己不会开车呢。