不过老板非常神秘，连开业仪式都没能💙💓赶过来。
其实崔继业也不是故意的，只是叶家🃊🖄集团章程规定，请假超过五次，当月就要扣五百元奖金。
那可是崔继业差不多一个星期的饭钱啊！
他为了开公司的事情已经把能请的假都💙💓给用上，实在没有办法了。
社畜不容易，更何况是把🐿🅫钱都投进去开公司的社畜。
崔继业拿五百元跟🗼开业典礼比较了🄹一下，果断选择钱。
钱，太香了。
所以公司里面的员工今天才算是第一次跟大老板正式见面，好奇地从电脑后面探出头瞄向周乃欣办公🂵📊🙇室。
周乃欣没指责他们工作💻🗁时间不专心，而是把大家都很期待的崔🚾🙁继业推出去：🃉🖁“来，今天让大老板请大家下午茶。”
得！之前开业典礼攒下来的五百🖢块，转了个手又给出去了。
崔继业荷包薄了一点，又反向坑周乃欣：“周总有没有请过你们吃东西，要不今🐖⛛晚就让周总请客，咱们晚上来个员工聚餐。”
办公室里面气氛凝结了一秒🃝，然后🄹爆发出掌声：👕
“好！”
“谢谢老板！”
“谢谢周小姐。”
“我们今晚想吃火锅！”
“……”
崔继业点头，跟🍜旁边负责行政的员工说：“你挑个店定
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</te🍜r>好位置，等下班的时候咱们一起🙸🏋过去。”
周乃🜳欣气得差点没把崔继业踹下楼梯，但还是答应了下来：“好，赶紧🕆去工作吧。”
收买员工的这一步，哪个老板都得经过。
崔继业把下午茶的钱付完以后，便跟周乃欣还有蒋浩波开了个小会，趁着今天有时间赶紧把公司未来的业务方向再次跟骨干🎃员工核实下来。
周乃欣精通公司内部管理，对于市场开发以及技术方面不擅长，她也不会在这方面多嘴，两人争论的时候只会在旁边默默地听，轮到自己熟悉的范🙎🉐🆛畴才会提出想法。