他已习惯🖑👻🎄了事必躬亲参与指挥生产经营，岂能把👕🈫大好光阴浪费在没用的地方？
此外集团总🜬🅐经理卢胜国的所作所为处处令郜更🉆跃不爽。
在大客户方面，卢胜国主张放眼省外而不是局限于双江境🝳🏏内，依照这个核心思想，经营层对集团上下游🔘🀶🁏客户群体进行了大刀阔斧的清理，其中不可避免涉及到原先通过郜更跃进来的关系户。
在三产方面，经营层决定摆脱过去混业经营模式，逐步剥离附属产业，既能保障主营业务得到充分发展，又减少附属产业对集团的依赖。很多附属企业说白了就是郜更跃的白手套或关系户，占用集团资🅮🌖金和资源，上缴利润却寥寥无几。
在考核体🖑👻🎄制方面，卢胜国制定严格的绩效管理体系，以前利用公款进行营销和拓展的费用部计入成本，按季测算，有纯利润才拿到超额奖，亏损得管理人员倒贴或在下季度费用中扣除，这招使得习惯于大手大脚的集团干部、🀾销售员叫苦🏰🝲不迭。
自身处境加上老部下们成天嘀🔂♘🈬嘀咕咕，郜更跃觉得不能窝窝囊囊坐以待毙，索性拚个死我活！
事有凑巧，前几天国腾油化测算上⚢📇半年集团绩效，按照经营🎽🖨层下达的考核办法衡量📭🞄，十四个车间当中只有两个车间拿到奖金，其它皆为负数！
附属的三产企业更是线溃败，自从集团“断供”后📄😑经营每况愈下，别说奖金，能按时发工资就不错了。
集团职工们已适应的每月五号工资准时到账，不管效益如何每季多少有些奖金的好日🗦子一去不复返！
群情激愤之下，郜更跃顺势决定以董事长身份提出罢免经营层高管，理由是：上半年生👽🎘产经营一团糟，方向失📝误、指挥失灵，员工士气低落，集🄥团需要一个更有能力和魄力的经营层！
董事会自然否决了他的提案，以省国资委三名外部董事主导意见是，国腾油化在上半🗦年改制后建立纯市场体制的管理模式，从经营层到员工都有适应过程；且国腾油化市场化后不再享受省国资委给予的优惠和扶持，上半年业绩滑坡情有可缘，真正要看下半年能否扭亏为盈，走上常规发展轨道。
就差直接说郜更跃“无理取闹”了。
郜更跃毫不在意。
董事会否决🜬🅐早在意料之中，他蓄谋已久的是绝杀技：召开股🎽🖨东大会！
说来还是方晟留下的破绽。当初为减轻集团负担，稳定职工情绪，方晟建议把改制时🗦必须支付的身份转换经济补偿金算作原始股，这样数千名职工都是集团的股东。
按份额职工股还是少数，但股东大会若干名中小股东形成一致意见，对董事会🐜🀪将形📭🞄成非常大的压力🆡👉，倘若传出去也是丑闻事件。
市委市正府不🞂👔是口口声声民意嘛，国腾油化的民意就是罢免经营层高管🝚🜧，🕌怎么听不进去了？
这是郜更跃玉石俱焚的招数。
张泽松退二线后没了影响力；中纪委空降下来的陈如海固然是骆常委的心腹，可骆常委也退下来了，此外碰到处处注重“平衡”的沈高，不敢轻举妄动；田泽铩羽而归则是最大的损失，于道明重新🈓♢抓住国企🃲改制主导权，强势推行原先理念。
上层指望不上，郜更跃唯有赌方晟不过问国腾油化内耗，因为卢胜国是吴郁明从舟顿🗦请来的。眼下吴郁明自身难保，倘若方晟顺水推舟，没准能反败为胜！
听🜅罢几位下属反映的情况，🚼😭🄩方晟沉思片刻问：“们什么想法？”
华叶柳职位最高，道：“刚才我跟雨佳、小于商量过了，觉得董事长提议召开股东大会是符合程序🆡👉的，不能拒绝；我们可以在参会🁯人数和场地、以及报🃄🕑道范围等方面做限制，尽量将负面影响降到最小。”
方晟断然道：“不能在准备不足的情况下开股东大📄😑会，否则很容易场面失控，到时闹得不可收拾——张荣自杀事件已让我们焦头烂额，千万杜绝更糟糕的局面发生！”
“根据《公司法》规定，只要有单独或者合计🉆持有百分之十以上股份的股东请求就可以召开临时股东大会，拒绝开会是违法行为。”蔡雨佳不安地说。