“哎，0.01变成0.05也能接受！”
还能怎么办？只能忍了！搞不定就是搞不定，李斌还是挺满意的，0.05的精度其实一般民用都够了！🄠⚧
这些小机床也🄼🂺不能🚶指望它们能做什么大型设备！👂🆄
李斌对它们的定位就是🐲🃴🜄母机！只要能下崽就行！
万一以后工人里出个机械天才呢！
该让他们车螺丝了，国标螺丝都是都不够用🏓的！
李斌已经给他们提供了力所⛱能及的教学水平！
后世买来的各种技工书籍，陈♸🍎康的示范视频，无限制的材料！
最后他们能学到什么程度就看他们自己！对学渣李斌是绝对不会让他浪费自己的😎天顶星科技的！🄻🂭👽
“二狗，你爹多久能教一个徒弟出来？”
看到王🗧二狗刚轮下来休息就抱起书看⛧，李斌就问了一句！这🅔🆓家伙可不得了，二十多岁的人了，比半大小子还学得快，现在认识一千多字，数学也到初中水平了！
“至少三年，还要看我爹愿不愿意教！”
“怎么要这么久？入个门而已”！
“吃饭的手艺，怎么能轻松的给人学走，不然以后抢师傅的饭碗怎么办？当然要考察清楚心性再教手艺！”
麻烦🍣🌉了……工厂厉害的地方就是能通过☣实践来培训出大量的工人，其效果就跟传#销拉人头一样，一变二，二变四！
量变才🗧能引起质变，没有数量那里来的天才🏓成长的土壤？
李☛⛪🝎斌回🗧到办公室，马上🐲🃴🜄写了一份关于学徒学艺的通知！
标准的李斌风格：简单粗暴！
学徒考上一🞕级工，🚶每个月的工资师傅提一半🏓！
二级工师傅提三成！
三级工师傅提一成！
四☛⛪🝎级🍣🌉工以后每年要给师傅十两的培养费，直到师傅去世🛣为止！
全部费用的往来由财务部直接操作！
李斌相信这个条例即能让师傅♸🍎用心传授技术，🂨👗又能让学徒努力钻研提升等级！