接下来的时间，常羽像变了一个人。
她🜋是每天第一个到部门的人，也是最后离🀿🂦开的那个人。♹🍕🇹
英洛承再怎么眼瞎也难以忽视常羽的变化。
她在他面前不再低着头说话，声音也b以前洪亮。尤其是她在展示自己的工作成果时散发出🙿🐅的专注与坚定，让他由衷感到🗋高兴，他知道自己没看错人。
他第一🗢🝐次当着全T部员的面公🔋⚩开表扬👅🆚🐄一个人。
他希望从她脸上看到的是喜悦甚至是兴奋，却失望于一个仅仅维持了两秒的淡淡微🖧笑。
莱讯的项目进入收尾阶段，却突生意外。
莱讯打来电话说要终止合作。
“程总，你得给我个🏃合理的理由吧？”英洛承没想到莱讯这🁈🃳🛶么大一家公司也会中途违约。
“英总，当初我们看中你们公司是因为你🀿🂦们开发出的软件独一无二，市场上找不到与之媲美的第二个。但是这次我们收到另一家公司设计的产品，和你们的很像，价格却只是你👛们的一半。”
“程总，我们的价格一直b别人高🍯🜆，相信您不是第一天听说🁈🃳🛶。”英洛承冷冷开口。🖧
“英总，我和您一样都是给公司🇳🜤打工的，说到底咱们都是给公司谋利益。同等的条件有更便宜的选择，我为何要执着于更贵的那个。”
挂🜋了电话后，英洛承拿起私人手机打给了🀿🂦一个人。
到下班时收到对方回电。
电话那头的人只跟👕🈫🁕他说了一句话：“洛承，你应该想想是🟦🟙🝨不是公司内部出了问题。”
既然内鬼在公司，英洛承不想打草惊蛇。
却没🃟想到第二天“莱讯违🐪约🐱🃩🚝”的消息在公司不胫而走。
常羽非常担心，并不是在意项目终止会对公司造成的损失，她只是不想这几个月的努力全部付之东流，更何况这次的产品她是核心设计师，合作公司对这个产品🙑的否定也是对她👛的否定。第一次负责大型项目，却是这样的结果。她真的👉有这么失败吗？
“常羽，你跟我过来。”这一次英洛承没回办公室🞸，而是往电梯那里走去。常羽跟着他进电梯。
“主管，这是去哪？”她问道。
英洛承没回答，按了顶层键。
他们来到空无一人的天台上。
“常羽，关于莱讯解约你有什么🇳🜤想法？”英洛承看到对面的人又把脑袋低下去。
“应该是我🁹的问题吧，大概是我的程序设计得不够好。”常羽的声音里充满了愧💲🕮疚。