三天后，秦语先打电话过来，😿要求组织全公司的员工，方述总经🌳🃎理要开一次全体人员会议。
要知道，在青峰山开全体人员会议实在是难上加难，在营业中的项目太多了，每一个都需要人员坚守🙾🐁岗位，各部门安排🏧调配根本是不可能的事。
陈峰一🕷🎐🐑如既往地把难题推给苏奈一，自★☪🂏己落得清闲，又重新开始了游戏生涯。🁊
苏🆌🎇奈一一肚子怨气，犹豫很久还是给秦语先回了电话。
没想到🕷🎐🐑那头接线的竟然是方述，原本想好的理由瞬间堵在喉咙里，一句也说不出了。
电话里，方述的声音沉🍔🇳静如海：“有事吗？”
静谧两秒，苏奈一终于鼓足勇气把难题摆🁤🇮出👙👙来。
她以为，方述应该会🍍顾及公司利益暂停会议，或者改变主意只召集各部门负责🁊人⛄🗻♏开会。
但是，电话那头却传来他毫不留情的奚落。
“传达上级指示，调配各部门工作的安排是你的工作，难道还用我来教🖫🕢你？”
言下之意是，这点小🍍事都做不好，我要你有何🗺♇🆐用⚀🎓？
苏🆌🎇奈♷一悻悻地挂掉电话，觉得自己真是自取其辱，他怎么会理解和在乎基层员工⛄🗻♏的艰难呢？
问也是白问！
可又能怎么办呢？
全部项🕷🎐🐑目🟓停止营业？她哪有那么大的权利🁤🇮啊！
难题一直困扰到下班🍍时间⚰🕃，苏奈一仍然没想到任何解决办法。
她垂头丧气地坐上班车，路上带着耳机不🁤🇮愿和车上其他同事聊天。
快到终点站的时候，宁哲给她发来🍣视频电🁤🇮话。
自从上🕷🎐🐑次争吵后，他们开启了😿漫长的冷战关系，这🄺🂪也是相处多年的第一次长久冷战。
以往苏奈一觉🈝⚷得，和亲近⚰🕃的人冷战是很痛苦的，所以她总是做那个先低🖫🕢头道歉的人。
哪怕错误根本不在她。
和苏海这样，和宁哲也这样。
只是这一次，她忽然不想低头了。
她拒接了宁哲的视频，对方也😿没有再打，只是班车抵达终点时，她看见宁哲左手捧着鲜花，右手领着妮妮，站在路边等她。