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“对，付一龙。”
吴经理在电话里头说“三年🍤🍁前我提的方案，您签的字，捧红了付一龙，把他捧成了明🖂🏷星，投资的钱后续也通过他的明星效应挣了回来，可是……”
“可是什么，我想知道重点。”
唐惠安有些没耐心了。
吴经理说“可是今年，安排他的很多商业活动，他都很敷衍，甚至小场合，他干脆不来！”
做生意，不是为了回本，而是为了赚！
“🄫🀠♶他最近违约的更加变本加厉，还说什么累，想要单方面终止合同，甚至愿意付违约金！”
吴经理说的都快哭了。
违约金固然不是小数目，钱退⛜回吴经理手里，公司也不会赔。
可是☏⚀🎒不挣钱，就是赔钱，折腾三年时光，另一个角度就是白折腾。
那是☏⚀🎒吴经理不愿意看到的，真⛜到那地步，他该卷铺盖走人了。
“你的意思，你没有应对的策略♰，对不对？”唐惠安从来不喜欢迎难止步的人📆。🄓☱
“我……”
吴经理心想，我还能怎么地？⛜总不能拿刀架在付一龙脖子上吧？
“🄫🀠♶很好，你不用发愁了，我现在安排另一个人接替你的工作🟖🝇，等会儿会有人与你交接，交接完，你就自己辞职吧，我不想开除你。”
唐惠安为吴经理考虑脸面问题。
而吴经理一脸懵逼，这就叫🍤🍁我滚？多少年了，老子为公司付出了那么多，没有功劳也有苦🝳劳，你特么的一句话就把老子🝧🍞🉑开除？
“唐总🌘，我觉得我的方案没有错，错在付一龙这个人！他……”
不等吴经理把话说完，唐惠安抢过来话说
“万疆不适合你，⚡💼🗐等📙🛏着交接吧，你的工作年限，离职可以选一套房。”
挂断。
吴经理抱头痛哭，用拳头重重去砸桌子，但狠狠举起来，轻轻放了下。
经理室外，还有加班没回去的员工。